Vi designar ett hållbart arbetsliv
GoToWork® är sen starten 2013 verksamma inom utveckling av arbetsplatser, kontor och arbetssätt. Vi brinner för att utveckla förutsättningar för ett gott och hållbart arbetsliv.
Hjärnsmart arbete®
Konsten att arbeta både smartare och mer välmående – börja arbeta hjärnsmart®!
Missa inte senaste Samtal med GoToWork– del 3, hjärnsmart arbete®
Karin Ståhl (grundare & VD, GoToWork) samtalar om hjärnsmart arbete® med:
– Lena Skogholm (beteendevetare, pedagog & författare)
– Vibeke Stadling (Senior konsult & förändringsledare, GoToWork)
Hjärnsmart arbete ® – ja tack!
Hjärnsmart arbete® handlar om en hjärna i balans, som både är välmående och kan prestera på topp. En krönika av Karin Ståhl, grundare & VD på GoToWork.
Tipslista till hjärnsmart arbete ®
En tipslista med böcker, poddar och hemsidor som innehåller engagerande och tänkvärd kunskap om hjärnsmart arbete ® att både läsa och lyssna till.
Föreläsning: Hjärnsmart arbetsliv
Få inspiration och förståelse för hur vi i arbetslivet kan jobba mer hjärnsmart. Våra föreläsningar grundar sig alltid på aktuell forskning, färsk data och lång erfarenhet. De kan genomföras på plats, distans eller hybrid. Kontakta oss så berättar vi mer.
Hemma bra men kontoret bäst?
Synen på kontorsarbete har förändrats. Det är nu extra viktigt att se till att arbetsplatsen är anpassad efter er verksamhet, era arbetssätt och era medarbetares önskemål – idag och för en hållbar framtid.
Dags för en arbetsplatsanalys?
Efter pandemin har arbetslivet förändrats och nya krav har ställts. Se till så att er arbetsplats är redo för framtiden och få insikter hur ni kan utveckla ert kontor efter era behov.
Har ni rätt kontor för hybridarbete?
Det ställs nya krav på flexibla arbetssätt. Har ni valt rätt kontorslösning för ert hybridarbete?
En krönika av Karin Ståhl, grundare & VD på GoToWork.
Aktivitetsbaserat arbetssätt – accelererar igen
Activity based working (ABW) introducerades första gången år 1996. Mer än 25 år senare ser många nu fördelarna med ett aktivitetsbaserat arbetssätt.
En krönika av Karin Ståhl, grundare & VD på GoToWork.
Sändning: Samtal med GoToWork
Lyssna när vi samtalar om Max 1.5ºC – klimatpåverkan kopplat till arbetslivet. Torsdag 7 april klockan 16:00.
Samtal med GoToWork 2022, del 2 – Max 1.5ºC
7 april, 16.00–16:35
Karin Ståhl (grundare & VD GoToWork) samtalar med:
– Johanna Langer (Marknadschef Sodexo)
– Lotta Werner Flyborg (VD Sweden Green Building Council)
– Jonas Åström (VD Rekomo)
Kunskap
Ta del av all vår kunskap genom artiklar, krönikor och fakta i vårt kunskapsbibliotek!
Hjärnsmart arbete ® – ja, tack!
Månadens gästkrönika hos CityMark Today, juni 2022.
Krönikör: Karin Ståhl; grundare, VD & arbetsplatsstrateg, GoToWork
Har ni rätt kontor för hybridarbete?
Månadens gästkrönika hos CityMark Today, maj 2022.
Krönikör: Karin Ståhl; grundare, VD & arbetsplatsstrateg, GoToWork
Tipslista Hjärnsmart arbete
GoToWorks tipslista med böcker, poddar och hemsidor som innehåller engagerande och tänkvärd kunskap att både läsa och lyssna till om Hjärnsmart arbete.
Hållbarhet
Se hur våra tjänster och produkter relaterar till de globala hållbarhetsmålen.
Vårt bidrag till samhället
Det är vår mission och ansvar som konsulter att vara rådgivande och leda organisationer genom hållbara förändringar i så många led som möjligt, genom att föreslå och projektera återanvändning, klimatanpassning, nya arbetssätt och att arbeta hjärnsmart.
Våra tjänster & globala mål
Så här relaterar våra tjänster mot FNs Globala Mål. Vi arbetar i dagsläget med Hälsa och välbefinnande, Anständiga arbetsvillkor och ekonomisk tillväxt, Hållbar industri, Innovationer och infrastruktur, Minskad ojämlikhet och Hållbar konsumtion och produktion.
Internt hållbarhetsarbete
För oss är målet att bli bäst i branschen. De senaste åren har vi arbetat proaktivt med att minska vår klimatpåverkan. Sedan 2020 har vi tagit steget och är klimatpositiva! Som bolag har vi drivkraften att ge oss själva alla förutsättningar för att kunna leva hållbart i arbetslivet.
Referenser
Ta del av vad vi gjort för andra kunder och se vad vi kan göra för dig.
Länsförsäkringar Halland – projekt ”Bästa arbetsplatsen”
Länsförsäkringar Halland är på en tillväxtresa och vill bland annat utveckla nya arbetssätt. Utvecklingsarbetet sammanfattas under paraplyet ”Bästa arbetsplatsen” och handlar om att skapa en arbetsplats som inbjuder till samarbete, kreativitet och utveckling – nu och i framtiden.
Ett projekt genomfört år 2021.
Björnklockan – samlokalisering av fyra verksamheter
Fyra verksamheter i Västerås; Bostads AB Mimer, Mälarenergi, Vafab Miljö Kommunförbund och Fibra, flyttar in under samma tak i Björnklockans kontorshus Navet. Syftet är att skapa bättre samarbete och utveckling för både medarbetarna och kunder såväl som medborgarna och Västerås stad. En komplex flytt som ska ge ett utvecklande och samverkande resultat.
Ett projekt genomfört år 2020.
Coca Cola – The Happiness Factory
Coca-Cola European Partners vände ett lågt resultat i Leesman®-mätningen till ett enastående. Plaketten för Leesman+ var bara början på deras bragd. Idag vet vi att The Happiness Factory är världens bästa arbetsplats. En lyckad förändringsresa!
Ett projekt genomfört år 2016.
Varför du ska skapa en god och hållbar arbetsplats?
Arbetssätt och arbetsplatsen är kraftfulla management verktyg för att minska stress och förbättra folkhälsan.
Genom att ta reda på hur ni använder er arbetsplats kan ni använda lokalytor effektivare och minska er klimatpåverkan.
Med hjälp av Leesman Index och andra mätverktyg kan ni successivt förbättra och utveckla er arbetsplats och medarbetarupplevelsen.
Bli mer medveten om hjärnsmart arbete, träning på arbetstid och andra knep för att uppmuntra till hållbara arbetssätt och policys.
Digitalisering, globalisering och jakten på talangerna kan bli lättare att hantera om ni har en arbetsplatsstrategi för er verksamhet.
Håll dig uppdaterad – prenumerera på vårt nyhetsbrev
Fyll i dina kontaktuppgifter och ta del av inspirerade nyheter och få inbjudningar till intressanta event från oss. Var med och designa ett hållbart arbetsliv för alla.